Empresa JSL abriu vagas para formação de motoristas em Nova Lima (MG); condutores serão capacitados dentro dos programas “Mulheres na Direção” e “Escola de Formação de Motoristas”
Com o objetivo de qualificar novos profissionais e aumentar a participação de mulheres no setor logístico, a empresa JSL abriu a 22ª edição do programa “Mulheres na Direção” e a 6ª turma da “Escola de Formação de Motoristas”, na cidade de Nova Lima (MG).
De acordo com a empresa, nesta edição, as iniciativas irão formar motoristas de caminhão-pipa, com oportunidades para homens e mulheres que residam em Nova Lima (MG) e regiões próximas, desde que tenham possuam CNH categoria D, disponibilidade para trabalhar em turnos e interesse em desenvolver carreira no segmento.
“Nova Lima reúne uma importante concentração de atividades ligadas à mineração, à construção e à infraestrutura, que demandam diferentes perfis de atuação no transporte. Ao formar motoristas de caminhão-pipa na região, queremos ampliar a oportunidade de entrada nesse mercado e, ao mesmo tempo, preparar profissionais para atender às necessidades específicas das operações locais. Esse movimento reforça o compromisso da JSL com o desenvolvimento de pessoas, a geração de oportunidades e a formação de profissionais que movimentam o transporte e a logística no país“, explica Daniella de Melo, coordenadora de DHO da JSL.
Oportunidades de trabalho
Segundo a coordenadora, a companhia oferece capacitação profissional totalmente subsidiada, em parceria com o Sest/Senat, além de bolsa-educação durante o período de treinamento. Ao fim da capacitação, os participantes aprovados ingressarão na JSL, dando continuidade ao aprendizado diretamente nas operações, acompanhados por profissionais experientes que contribuirão para sua evolução na carreira.
As inscrições para ambos os programas estão abertas até 30 de setembro e devem ser realizadas pela plataforma Gupy. As interessadas no programa “Mulheres na Direção” podem se cadastrar por meio deste link. Já as inscrições para a “Escola de Motoristas” estão disponíveis neste site.
Programa “Mulheres na Direção”
Criado em 2021, o programa “Mulheres na Direção” chega à sua 22ª edição e já foi responsável por mais de 200 contratações de mulheres em diferentes frentes operacionais da companhia. O objetivo é ampliar a participação feminina na logística, oferecendo capacitação, segurança e oportunidade de crescimento.
“Escola de Motoristas”
Criado para ampliar o acesso à habilitação profissional e qualificar novos condutores, o “Escola de Motoristas” oferece formação gratuita para quem deseja ingressar na profissão e não exige experiência prévia com caminhões. “Sabemos da importância do motorista para o país e do quanto o acesso a essa capacitação pode transformar trajetórias. Nosso papel, como uma das principais empresas de logística e transporte no país, é formar profissionais com excelência e gerar oportunidades reais para quem deseja ingressar nesse ramo“, acrescenta Melo.
